• <input id="eemqq"></input>
  • <code id="eemqq"><sup id="eemqq"></sup></code>
  • 您當前所在的位置:新聞資訊>基層要聞

    產品設計研究院收心歸位部署2019年各項工作

    發布日期:2019-02-13     作者: 李慧     瀏覽數:485    分享到:

    新春伊始,萬物更新。211日下午,產品設計研究院采煤機設計所、掘進機設計所全體領導及員工在公司六樓會議室召開2019年新年動員會,使研究院全體員工迅速調整心態、走出假期模式,以良好的狀態、飽滿的熱情投入到各項工作中。

       會議首先就2019年西煤機公司二屆三次職代會》會議內容進行了全面學習,重點對《西煤機公司2019年經濟運行方案(草案)》《提質創效 奮力作為 努力譜寫西煤機高質量發展的新篇章》《落實責任 強化擔當 全面提升安全環保管理水平 為公司高質量發展保駕護航》進行了深入細致的學習,以便大家深刻領悟其中針對技術口的要求和希望。
        隨后,學習了《西煤機公司2019年工資分配辦法(草案)》,對其中技術系統績效工資計提方面、新進員工工資標準及其他等內容進行了詳細的解讀,使大家對2019年工資分配的具體政策做到了心中有數。
        接下來就董事長李德鎖在2019年職代會上的講話進行了詳細的解讀,重點學習了講話中指出的,如何在中國經濟的攻堅期加快企業的發展、如何順利度過企業內部發展的困難和問題以及怎樣增強每個員工的使命與擔當。
        總工程師趙友軍在總結中指出:過去的2018年,科研工作有收獲也有警示。8米大采高采煤機項目在神東公司補連塔煤礦工業性試驗的成功實施,為公司產品在煤機行業再次打響了重要一炮。此項目的研制成功鞏固了公司高端產品領先優勢,其示范效應不斷擴大。他強調了職代會報告內容:2019年是國家“十三五”規劃的決勝之年,是重裝集團質量效益雙提升年,是西煤機公司提質創效年,是西煤機公司全面貫徹重裝集團“3331”創新發展規劃,全力打造采煤機“國之重器”的關鍵年,也是西煤機公司有調整期轉向高質量發展的起步之年。趙友軍要求全院從上到下必須要拿出萬分的敬業精神和十足的精氣神來應對工作中的各種困難和挑戰,應按照“搶抓機遇、奮力作為、追趕超越、提質創效”要求,總結經驗教訓,進一步提高產品研發水平,以一帶多,互幫互學,整體營造干一行,愛一行,鉆一行的良好學習氛圍,使研究院團隊的整體素質和研發水平再上一個臺階;要和平行部門多溝通多交流,把問題解決在萌芽階段,讓效率效果快速提升;要努力做行業領軍人,提高國際競爭力,打造采煤機“國之重器”。趙友軍還向大家舉了“戴森、小米”等品牌的成功事例,以實例向大家說明了成功背后應該付出的艱辛和堅持,面對激烈的煤機行業競爭,鼓勵大家在公司提供的這個良好舞臺上施展自己的才華,有所作為。(李慧)

    上一篇:煤專公司召開陜北化工EPC項目專題部署大... 下一篇:工藝研究所開展新春第一講
    香港49选7开奖记录